日本人生活有多严谨与细致
提到日本人，我们就会想到他们严谨细致的性格。立即咨询>>
工作中的严谨
一、严谨细致的工作作风。日本企业的管理非常严谨规范，有非常完善的企业管理制度、流程体系，日本企业的执行力度非常强，他们有非常强的执行意识，尊重规则、遵守规则，从会长到基层员工都会严格执行公司制度，按照流程做事。比如再热的天，日本人都会西装革履的会见客户，一张桌子让他擦十遍绝对不会少，正是这一丝不苟的专着执着成就了今天高品质、精工艺的日本产品。
二、高度敬业的职业态度。日本人的敬业精神举世闻名，工作绝对排在第一位，甚至有时还需要有献身精神，他们认为工作才是人生的本质和真正含义，他们崇尚忠诚与奉献。与我们绝大多数国人不同，我们只把工作当成工作，是生活的一部分，他们把工作当成是神圣的使命，真正当成自己的事业在做，企业员工与老板一条心。这是中国企业与日本企业的真正差距所在。
三、系统完善的福利保障。日本企业的福利措施不但完善而且富有人性，比如员工入职时有迎新会，员工离职时有欢送会，让人来的时候有家的温暖、亲切感，离开的时候对公司留有怀念之情，使日本企业员工真正的以企业为家，产生极强的归属感与主人翁意识。
四、抠门儿到底的成本控制。日本企业成本控制做的好的背景是日本的资源极度匮乏，不允许他们去浪费，使日本人从小就有勤俭节约的意识，比如很多日本企业管理人员、高层等出差全部租车，与我们国内企业豪车成堆有极大差别，这在我们国人看来简直不可思议，他们不是买不起车，而是计算下来，租车比公司买车要承担保险、维修、保养、司机工资等开销更划算，更能节约成本，还有的日本企业甚至还会租用复印机、打印机等等。
总之，只要能够节约成本，他们都会去做，所以日本企业的成本控制可以用抠门儿来形容。立即咨询>>
生活中的细致
大街上休息的兔子
看到许多日本人都放慢脚步，静静地从兔子身边走过，生怕打扰兔子，日本人的动物保护意识很强。
堆放在街道的垃圾
日本对垃圾回收很重视，尽管分类放垃圾较麻烦，因人们环保意识较强，大家还都是很认真地去做。
另外，日本有关部门将垃圾回收箱放到了一切可以放的地方如商店、公园、停车场、街头、广场等，垃圾回收箱在日本几乎是随处可见，并有专人负责。
各个商铺的垃圾整齐地码放在规定的地方
户主在垃圾袋子上面悬挂了一个充气乌鸦，以驱散鸟类破坏垃圾袋的完整性!
地下通道内无家可归的人搭起的临时住所，也很整整齐齐干干净净!
日本加油站。在日本加油站加油第一件事就是下车先把手放在红色小手标志上，以消除身上的静电，避免失火!科技不总是为了挣钱，应更多的为生活服务!
路边摊车很可爱，干净.价格便宜，很受欢迎!最重要的是不用担心各种毒物。
警示市民不要被骗汇款的宣传画看样子电话诈骗不止中国有，日本这样的国度也有。
只要和通讯公司签约，不仅白拿手机，还送浴袍和毛巾。
许多人不要的东西就在大街上放几天，上面写个字条，希望有需要的人拿走!当初刚到日本时，电视、自行车、家具都是这么免费得到的。
日本因为地域狭小，寸土寸金，许多建筑都像这样，异常狭窄!
日本的大街小巷充满了自动售货机，冬天还有热饮，很便利!
面馆出票机
许多面馆门口都有这样一台出票机，客人在门口看好面的品种，塞钱，打票，拿票进入饭馆等候。感叹日本人对食品安全多么放心啊。立即咨询>>
酒廊的广告灯箱
陪酒女郎在日本是一个不错的工作，陪酒的时间，价格都明码标价，一目了然。陪酒就真的只是陪酒，很多时候竟然也充当了心灵导师的作用，其实就是倾听。
昨天去朋友家做客。一个朋友夫妇最近去日本旅游，在饭桌上聊天的时候，就讲了一些自己遭遇的事情和感想。一个是他们在街上迷路，迎面碰到一个西服革履的日本人，夹着公文包，会说几句简单的英语，他们就说了酒店名字，日本人想了想，说：光说说不清，还是我陪你们走一下。
他们一路简单的聊，知道这个日本人是医生，但是现在在go-vern-ment卫生部门工作，走了一段，然后停下来，日本人说，你们这里就是你们的酒店了。当时朋友一看表，这样走了几乎快半个小时，很感动，就说我们能否请你进酒店喝一杯咖啡?日本人鞠一躬说说谢谢，不用，我是为日本工作。讲到这里，大家都沉默...
工作中的严谨
一、严谨细致的工作作风。日本企业的管理非常严谨规范，有非常完善的企业管理制度、流程体系，日本企业的执行力度非常强，他们有非常强的执行意识，尊重规则、遵守规则，从会长到基层员工都会严格执行公司制度，按照流程做事。比如再热的天，日本人都会西装革履的会见客户，一张桌子让他擦十遍绝对不会少，正是这一丝不苟的专着执着成就了今天高品质、精工艺的日本产品。
二、高度敬业的职业态度。日本人的敬业精神举世闻名，工作绝对排在第一位，甚至有时还需要有献身精神，他们认为工作才是人生的本质和真正含义，他们崇尚忠诚与奉献。与我们绝大多数国人不同，我们只把工作当成工作，是生活的一部分，他们把工作当成是神圣的使命，真正当成自己的事业在做，企业员工与老板一条心。这是中国企业与日本企业的真正差距所在。
三、系统完善的福利保障。日本企业的福利措施不但完善而且富有人性，比如员工入职时有迎新会，员工离职时有欢送会，让人来的时候有家的温暖、亲切感，离开的时候对公司留有怀念之情，使日本企业员工真正的以企业为家，产生极强的归属感与主人翁意识。
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大街上休息的兔子
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堆放在街道的垃圾
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另外，日本有关部门将垃圾回收箱放到了一切可以放的地方如商店、公园、停车场、街头、广场等，垃圾回收箱在日本几乎是随处可见，并有专人负责。
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他们一路简单的聊，知道这个日本人是医生，但是现在在go-vern-ment卫生部门工作，走了一段，然后停下来，日本人说，你们这里就是你们的酒店了。当时朋友一看表，这样走了几乎快半个小时，很感动，就说我们能否请你进酒店喝一杯咖啡?日本人鞠一躬说说谢谢，不用，我是为日本工作。讲到这里，大家都沉默...
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